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	<title>Dirección &#8211; Management and Research</title>
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		<title>Concluye el II PROGRAMA DE DESARROLLO EN HABILIDADES DIRECTIVAS de VEIASA</title>
		<link>https://management-r.com/ii-programa-de-desarrollo-en-habilidades-directivas-veiasa/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Webmaster]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 29 Jun 2011 08:45:39 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Sin categoría]]></category>
		<category><![CDATA[Dirección]]></category>
		<category><![CDATA[formación]]></category>
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					<description><![CDATA[Con objeto de facilitar a los mandos de VEIASA la adquisición y desarrollo de competencias y habilidades directivas de aplicación práctica, hemos venido trabajando a lo largo del último mes y medio con un grupo de 9 profesionales de la Verificación de Vehículos, la Metrología y los Servicios Corporativos. A lo largo de este tiempo&#8230;]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<p><!--:es--></p>
<p><a rel="attachment wp-att-1836" href="https://management-r.com/ii-programa-de-desarrollo-en-habilidades-directivas-veiasa/veiasa/"><img decoding="async" class="alignleft size-medium wp-image-1836" style="margin-right: 24px; margin-bottom: 12px;" title="veiasa" src="https://management-r.com/wp-content/uploads/2011/06/veiasa-300x47.gif" alt="VEIASA" width="300" height="47" /></a>Con objeto de facilitar a los mandos de VEIASA la adquisición y desarrollo de competencias y habilidades directivas de aplicación práctica, hemos venido trabajando a lo largo del último mes y medio con un grupo de 9 profesionales de la Verificación de Vehículos, la Metrología y los Servicios Corporativos. A lo largo de este tiempo se han ido potenciando sus capacidades para desarrollar procesos efectivos e innovadores de liderazgo, orientados a dar respuesta a los retos más importantes que en la actualidad vive VEIASA.</p>
<p>En este tiempo hemos venido tratando, analizando, practicando y desmenuzando cuestiones centrales en el desarrollo del potencial profesional, tales como:</p>
<p><!--:--><!--:en--></p>
<p><a rel="attachment wp-att-1836" href="https://management-r.com/ii-programa-de-desarrollo-en-habilidades-directivas-veiasa/veiasa/"><img decoding="async" class="alignleft size-medium wp-image-1836" style="margin-right: 24px; margin-bottom: 12px;" title="veiasa" src="https://management-r.com/wp-content/uploads/2011/06/veiasa-300x47.gif" alt="VEIASA" width="300" height="47" /></a>Con objeto de facilitar a los mandos de VEIASA la adquisición y desarrollo de competencias y habilidades directivas de aplicación práctica, hemos venido trabajando a lo largo del último mes y medio con un grupo de 9 profesionales de la Verificación de Vehículos, la Metrología y los Servicios Corporativos. A lo largo de este tiempo se han ido potenciando sus capacidades para desarrollar procesos efectivos e innovadores de liderazgo, orientados a dar respuesta a los retos más importantes que en la actualidad vive VEIASA.</p>
<p>En este tiempo hemos venido tratando, analizando, practicando y desmenuzando cuestiones centrales en el desarrollo del potencial profesional, tales como:</p>
<p><!--:--><!--:fr--></p>
<p><a rel="attachment wp-att-1836" href="https://management-r.com/ii-programa-de-desarrollo-en-habilidades-directivas-veiasa/veiasa/"><img decoding="async" class="alignleft size-medium wp-image-1836" style="margin-right: 24px; margin-bottom: 12px;" title="veiasa" src="https://management-r.com/wp-content/uploads/2011/06/veiasa-300x47.gif" alt="VEIASA" width="300" height="47" /></a>Con objeto de facilitar a los mandos de VEIASA la adquisición y desarrollo de competencias y habilidades directivas de aplicación práctica, hemos venido trabajando a lo largo del último mes y medio con un grupo de 9 profesionales de la Verificación de Vehículos, la Metrología y los Servicios Corporativos. A lo largo de este tiempo se han ido potenciando sus capacidades para desarrollar procesos efectivos e innovadores de liderazgo, orientados a dar respuesta a los retos más importantes que en la actualidad vive VEIASA.</p>
<p>En este tiempo hemos venido tratando, analizando, practicando y desmenuzando cuestiones centrales en el desarrollo del potencial profesional, tales como:</p>
<p><!--:--><!--:zh--></p>
<p><a rel="attachment wp-att-1836" href="https://management-r.com/ii-programa-de-desarrollo-en-habilidades-directivas-veiasa/veiasa/"><img decoding="async" class="alignleft size-medium wp-image-1836" style="margin-right: 24px; margin-bottom: 12px;" title="veiasa" src="https://management-r.com/wp-content/uploads/2011/06/veiasa-300x47.gif" alt="VEIASA" width="300" height="47" /></a>Con objeto de facilitar a los mandos de VEIASA la adquisición y desarrollo de competencias y habilidades directivas de aplicación práctica, hemos venido trabajando a lo largo del último mes y medio con un grupo de 9 profesionales de la Verificación de Vehículos, la Metrología y los Servicios Corporativos. A lo largo de este tiempo se han ido potenciando sus capacidades para desarrollar procesos efectivos e innovadores de liderazgo, orientados a dar respuesta a los retos más importantes que en la actualidad vive VEIASA.</p>
<p>En este tiempo hemos venido tratando, analizando, practicando y desmenuzando cuestiones centrales en el desarrollo del potencial profesional, tales como:</p>
<p><!--:--><span id="more-2341"></span><!--:es--></p>
<ul>
<li>La Capacidad de Decisión</li>
<li>La Inteligencia Emocional</li>
<li>El Liderazgo</li>
<li>El Trabajo en Equipo</li>
<li>La Involucración</li>
<li>La Orientación al Cliente</li>
<li>La Gestión de Recursos</li>
<li>Y una Introducción a la Gestión Financiera y la Contabilidad</li>
</ul>
<p><!--:--><!--:en--></p>
<ul>
<li>La Capacidad de Decisión</li>
<li>La Inteligencia Emocional</li>
<li>El Liderazgo</li>
<li>El Trabajo en Equipo</li>
<li>La Involucración</li>
<li>La Orientación al Cliente</li>
<li>La Gestión de Recursos</li>
<li>Y una Introducción a la Gestión Financiera y la Contabilidad</li>
</ul>
<p><!--:--><!--:fr--></p>
<ul>
<li>La Capacidad de Decisión</li>
<li>La Inteligencia Emocional</li>
<li>El Liderazgo</li>
<li>El Trabajo en Equipo</li>
<li>La Involucración</li>
<li>La Orientación al Cliente</li>
<li>La Gestión de Recursos</li>
<li>Y una Introducción a la Gestión Financiera y la Contabilidad</li>
</ul>
<p><!--:--><!--:zh--></p>
<ul>
<li>La Capacidad de Decisión</li>
<li>La Inteligencia Emocional</li>
<li>El Liderazgo</li>
<li>El Trabajo en Equipo</li>
<li>La Involucración</li>
<li>La Orientación al Cliente</li>
<li>La Gestión de Recursos</li>
<li>Y una Introducción a la Gestión Financiera y la Contabilidad</li>
</ul>
<p><!--:--></p>
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		<item>
		<title>Formación competencial a través del deporte de alto rendimiento</title>
		<link>https://management-r.com/formacion-competencial-a-traves-del-deporte-de-alto-rendimiento/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Webmaster]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 24 Mar 2011 19:59:26 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[M&R]]></category>
		<category><![CDATA[Dirección]]></category>
		<category><![CDATA[formación]]></category>
		<category><![CDATA[liderazgo]]></category>
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					<description><![CDATA[Management &#38; Research S.C.A. y CMB, servicios, eventos y gestiones deportivas, S.L. (CMB) han firmado un convenio de colaboración para el desarrollo de formación competencial a través del deporte de alto rendimiento. Este acuerdo pone de manifiesto una visión compartida por ambas instituciones acerca de los valores positivos que se alcanzan a través de la&#8230;]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<p><a href="https://management-r.com/wp-content/uploads/2011/03/CMB-Logo.jpg"><img decoding="async" class="alignleft size-full wp-image-1037" style="margin-right: 24px;" title="CMB-Logo" src="https://management-r.com/wp-content/uploads/2011/03/CMB-Logo.jpg" alt="" width="155" height="110" /></a>Management &amp; Research S.C.A.  y CMB, servicios, eventos y gestiones deportivas, S.L. (CMB) han firmado un convenio de colaboración para el desarrollo de <strong>formación competencial a través del deporte de alto rendimiento</strong>. Este acuerdo  pone de manifiesto una visión compartida por ambas instituciones acerca de los valores positivos que se alcanzan a través de la práctica deportiva y de su aplicación tanto en la vida diaria como en la profesional.</p>
<p>No es la primera vez que el equipo humano de M&amp;R y el de CMB, con el ex jugador de baloncesto profesional José María Panadero a la cabeza, colaboran juntos en un proyecto. Así ambas entidades han colaborado anteriormente en la formación de competencias de <strong>dirección</strong> y <strong>liderazgo</strong> y la formación de <strong>equipos de alto rendimiento</strong> para altos directivos tanto del <strong>sector privado como del público</strong>, contando para ello con la participación de  ex deportistas de alto rendimiento.</p>
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